Page 6 - HR Konferansen i Stavanger 2025

08:30 Registrering åpner

09:00 Velkommen

09:10 Sykefravær i Rogaland. Hva kan vi gjøre?
Sykefraværsdebatten har stått høyt på agendaen det siste året. Nav Rogaland ser nærmere på hvordan utviklingen i sykefraværet
har vært. Hvordan er ståa nå? Hva kan vi gjøre for å redusere sykefraværet? Vi ser videre på samarbeidet mellom lege,
arbeidstaker og arbeidsgiver: Hvor finner vi muligheter for mer aktivitet, gradering og tilrettelegging? Og hvorfor er dette viktig?
Du får:
• Ferske tall og fakta om sykefravær i Rogaland
• Hva kan vi gjøre med det / Hvordan kan vi få til mer gradering og tilrettelegging?
• Hva tilbyr Nav?
Elin Neset Kvadsheim, koordinerende rådgivende lege i Nav Rogaland og Anneline Teigen, assisterende direktør i NAV
Rogaland

09.50 Blir det psykososiale arbeidsmiljøet bedre i 2026?
Mange arbeidstakere opplever et krevende psykososialt arbeidsmiljø på jobb. Det handler om alt fra tidspress og
arbeidsmengde til uklare eller motstridende krav. Samtidig opplever arbeidsgivere at det er vanskelig å manøvrere i dette
landskapet fordi oppfatningen av hva som er et godt psykososialt arbeidsmiljø kan variere basert på individuelle oppfatninger
og ulik tåleevne.
Stortinget har vedtatt nye regler i arbeidsmiljøloven som trer i kraft 1. januar 2026 og som har til formål å styrke arbeidet med
det psykososiale arbeidsmiljøet og reflektere de utfordringene som er i arbeidslivet i dag.
• Hva er det nye kravene?
• Hva må arbeidsgivere være særlig oppmerksomme på?
• Blir det bedre psykososialt arbeidsmiljø på jobb etter at Stortinget har tydeliggjort temaet i arbeidsmiljøloven?
Iselin Nybø, partner i advokatfirma Schjødt

10:25 Pause